A felicidade no trabalho está ligada ao equilíbrio entre vida pessoal e profissional, energia positiva, valorização e alinhamento de propósitos. A pesquisa da Happyforce e World Happiness Foundation destaca que esses fatores aumentam satisfação, produtividade e retenção de talentos. Especialistas recomendam práticas efetivas de bem-estar e liderança positiva, além de monitorar indicadores para colocar o bem-estar no centro das estratégias empresariais, reduzindo burnout e aumentando inovação.
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