Camila Farani, presidente da G2 Capital, destaca que pessoas felizes são mais produtivas, criativas e eficazes. Segundo estudo da Universidade da Califórnia, a felicidade aumenta a produtividade em 31%. No entanto, ambientes de trabalho tóxicos, especialmente para mulheres, impedem esse potencial. Farani enfatiza a necessidade de uma cultura corporativa inclusiva e igualitária para reter talentos … Ler mais
Cultura corporativa
A fofoca é uma presença constante em nossas vidas, inclusive no ambiente de trabalho, onde pode se transformar em uma Rede de Rumores, minando a funcionalidade e os resultados das equipes. A falta de confiança e o medo do desconhecido são terrenos férteis para a fofoca prosperar. Ela cria um ciclo de desconfiança e especulação … Ler mais